4月8日，峨山县政协召开2026年集体提案培育工作会议。县政协各委室主任、界别和乡镇（街道）政协委员活动组召集人、政协参加单位相关负责人30余人参加会议。

集体提案培育是人民政协提升履职效能的重要机制，旨在通过提前介入、系统培育，凝聚集体智慧，使提案建议更具有针对性和现实价值，更好地为党政部门决策提供决策参考，有效服务地方经济社会高质量发展。近年来，峨山县政协持续开展集体提案培育工作，集体提案占比得到显著提升，从2022年县政协十届一次会议的8%提升到2026年县政协十届五次会议的36%，提高了28个百分点，推动了提案质量和解决率双提升。

2026年是十届县政协履职的最后一年。做好提案培育工作，确保县政协十一届一次会议期间提案的数量和质量，是提升新一届县政协第一次全会协商成效的重要举措。峨山县政协对此高度重视，在扎实做好十届五次会议收到提案的交办督办工作的同时，认真谋划下年度的提案培育工作，提前安排征集十一届一次会议提案议题，目前已收到集体提案选题61个，做到提案办理和提案培育两手抓，确保提案工作在换届之年的平稳过渡。

会上，县政协各委室、各界别和乡镇（街道）政协委员活动组、县政协参加单位就各自拟培育集体提案的选题原由及初步打算作了汇报。

会议提出，一要强化认识，增强工作主动性。提案是政协履职最基础最规范最重要的载体，县政协各委室、界别、乡镇（街道）委员活动组及参加单位是做好提案工作的中坚力量，要切实增强做好提案工作的责任感。二要精准选题，找准提案切入口。要从大处着眼、小处着手，聚焦选题的短板弱项，反复斟酌、一事一案，使提案的对策建议更具有针对性、可行性。三要深入调研，提高提案贡献度。要坚持不调研不提提案，以界别活动、专题调研、专项视察等为契机，组织委员对拟提提案进行深入调研，确保提案言之有物。四要强化统筹，按时提交提案。要在8月底前完成提案选题的调研，尽可能地做到调研结束及时撰写报送提案，为提案预审、修改完善留足时间。

（峨山县政协 李翠华）